Proporcionar cursos para aquellos que se queman en la industria de la salud

por Jason Duprat, fundador de Healthcare Entrepreneur Academy La atención médica se considera tradicionalmente como una de las industrias más estables financieramente para encontrar trabajo; después de todo, siempre habrá una necesidad de médicos, enfermeras practicantes y enfermeras. Sin embargo, los últimos años han permitido a los trabajadores de la salud abrir el telón de una industria que, en ocasiones, muchos sienten que los está explotando. El salario promedio de alguien que trabaja en la industria de la salud en este momento es de alrededor de p , pero la verdad es que la mayoría de sus trabajos no son trabajos de 40 horas de 9 a 5.
De hecho, p encontró que, en promedio , muchos en el cuidado de la salud trabajan cerca de 50 horas a la semana, y los médicos, en particular, trabajan cerca de 60 horas cada semana. Los desafíos ocultos de trabajar en el cuidado de la salud Pregúntele a casi cualquier persona en la industria de la salud y le dirán que están sobrecargados de trabajo y mal pagados. Muchos trabajan horas extra semana tras semana, poniendo en riesgo su salud cada vez que van a trabajar, especialmente dado que todavía estamos luchando contra una pandemia mundial.
En general, a los trabajadores de la salud a menudo no se les paga lo suficiente para el nivel de riesgo que experimentan. diariamente. El agotamiento es un problema frecuente en la industria de la salud, particularmente en los últimos años, ya que los trabajadores de la salud han tenido que lidiar con la tensión que la pandemia de COVID-19 ha ejercido sobre el sistema. En su mayor parte, cualquier trabajo en el cuidado de la salud puede estar lleno de días largos, acelerados y emocionalmente intensos.
Como resultado, la presión puede hacer que los trabajadores se sientan abrumados rápidamente. El problema del estancamiento de la carrera también pesa mucho sobre los profesionales de la salud. Aunque hay varias carreras bien pagadas en la industria de la salud, los médicos y otros profesionales de la salud a menudo alcanzan un nivel en el que no pueden avanzar más en sus carreras a menos que obtengan títulos avanzados adicionales o comiencen su propia práctica o negocio.
Al igual que muchos títulos altamente especializados, la educación en salud no se enfoca en gran medida en las habilidades necesarias para administrar un negocio, solo en las habilidades necesarias para ser médico. Pero con tantos profesionales médicos que optan por iniciar sus propias prácticas, en lugar de continuar en un entorno corporativo de atención médica, es más importante que nunca que los profesionales de la salud aprendan las habilidades empresariales necesarias para administrar sus propios negocios con éxito. Muchos trabajadores de la salud que intentan avanzar en sus carreras después de un período de estancamiento en un entorno corporativo recurrieron a p .
Los cursos ofrecidos por estos programas se centran en ayudar a los trabajadores de la salud a forjar su propio camino en la industria. Debido a la falta de educación comercial formal mientras se obtienen títulos en atención médica, algunos pueden sentirse intimidados por la idea de convertirse en empresarios de atención médica. Sin embargo, ahora hay capacitación y recursos disponibles para los profesionales de la salud para ayudarlos a iniciar su viaje hacia el espíritu empresarial.
El futuro es el emprendimiento en salud p es una excelente oportunidad para que los profesionales complementen, o incluso superen, sus ingresos de una posición corporativa. Muchos profesionales de la salud que trabajan a un alto nivel en el sistema corporativo han comenzado sus propias prácticas, dividiendo su tiempo entre servir como médico de turno, enfermera practicante o asociado médico en un hospital y ver pacientes en sus propias prácticas para obtener ingresos adicionales. . Se está formando una industria del cuidado de la salud completamente novedosa en torno a estos empresarios del cuidado de la salud.
Actualmente, no se trata solo de prácticas familiares o del cuidado de la salud corporativa: varios profesionales están comenzando a enfocarse en formas de medicina más especializadas, como p o p , que permiten les permite ofrecer a sus pacientes una forma de atención muy específica. Estas prácticas especializadas permiten a los profesionales de la salud utilizar sus conocimientos y habilidades existentes de maneras diferentes y únicas. Muchos de estos campos de la medicina en desarrollo reciente utilizan el mismo enfoque que los proveedores han utilizado durante años, pero los aplican a través de enfoques más nuevos e innovadores.
Sin embargo, la mayoría de las veces, hay poco espacio para estos métodos de vanguardia en el mundo empresarial, dejando en manos de los profesionales la creación de sus propios negocios para impulsar estos nuevos desarrollos. El futuro de la atención médica no son los proveedores que trabajan para grandes entidades corporativas: son ellos quienes forjan su propio camino y se convierten en empresarios de la atención médica por derecho propio. La libertad que conlleva ser el propio jefe permitirá a los profesionales de la salud practicar estas formas de medicina más innovadoras y ser mucho más prósperos a largo plazo.
Jason A. Duprat MBA, MSA, APRN, CRNA es enfermero anestesista y ex oficial naval, convertido en empresario en serie que tiene una formación en empresas de práctica privada, tecnología comercial y marketing de atención médica. Es fundador de Healthcare Entrepreneur Academy y Ketamine Academy, y cofundador de IV Therapy Academy.
Jason es el creador y presentador del podcast de Healthcare Entrepreneur Academy..